La Plateforme des ALE Wallonnes asbl a été créée en octobre 2012.

Elle compte aujourd’hui 114 ALE affiliées de Comines à Arlon. Son but social est la représentation et la défense des intérêts des ALE de la Région Wallonne (communauté francophone et germanophone) et le maintien de leur implantation locale. La PAW favorise également la mise en commun d’expériences, de projets et éventuellement de moyens propices à favoriser leurs réalisations.

Depuis le 1^er janvier 2016, les ALE ont été transférées du niveau fédéral au niveau régional.

Si le passage au niveau Wallon permettrait de s’approcher au plus près des besoins tant des demandeurs d’emploi que des usagers des services, la diminution des moyens humains et budgétaires consécutifs à ce transfert font craindre un net recul de l’action sociale que mènent quotidiennement les ALE.

Alors qu’en 1994, 870 agents fédéraux étaient mis à disposition des 559 ALE belges, soit en moyenne 1,5 agent par ALE, seuls 182,7 ETP (équivalent temps plein) ont été transférés pour 249 ALE wallonnes, soit 0,75 ETP en moyenne par ALE.

Certaines ALE rurales ne peuvent offrir à leurs concitoyens, qu’un jour de permanence par semaine.

Sans Agences Locales pour l’Emploi, quelle alternative sera donnée aux prestataires qui, faute d’emplois adaptés, arrondissent des fins de mois difficiles ?

Sans Agences Locales pour l’Emploi, que deviendront les 3500 aide-ménager.ères titres-services ?

Sans Agences Locales pour l’Emploi, qui répondra aux besoins des écoles, des associations… car plus de 3.500.000 heures sont réalisées chaque année par les prestataires ALE, dont près du tiers pour surveiller nos enfants avant ou après l’école ?

Depuis leur création en 1994, aucun système n’est parvenu à remplacer les Agences Locales pour l’Emploi… sans doute parce qu’aucun gouvernement n’a réussi à trouver les moyens financiers nécessaires pour y répondre.